根據(jù)集團黨委《關于進一步鞏固教育實踐活動成果加強干部隊伍作風建設的實施方案》文件要求，以考核制度落實為抓手，將制度執(zhí)行落實情況考核納入各單位目標考核管理中，直接與單位考核及領導干部個人考核掛鉤，按照集團統(tǒng)一安排部署，決定開展集團各項制度執(zhí)行情況檢查，現(xiàn)將有關事項通知如下：

 一、檢查對象

 集團所屬各單位

 二、檢查內(nèi)容及方式

 （一）檢查內(nèi)容

 對集團成立以來印發(fā)各項主要規(guī)章制度執(zhí)行情況進行抽查，（抽查重點為運營管理、財務制度及工程建設管理等方面）具體內(nèi)容詳見附件。

 （二）檢查方式

 現(xiàn)場采取抽查形式，對照各項規(guī)章制度對應細則進行評分（檢查細則由各部門根據(jù)各項規(guī)章制度檢查重點自行制定）。

 三、組織形式

 集團成立由集團領導任組長，集團相關部門組成的集團各項規(guī)章制度檢查領導小組，具體人員組成如下：

 組  長：周五四

 副組長：劉芮華  趙中鋒  張華  張國選  劉  渤  

 王輝  張振  張青霞  許興民

 檢查組成員：機關各部門各一人

 四、檢查結果

 四次檢查總分為100分，本次檢查結束后不再單獨排名，檢查結果納入所屬單位年度考核中，與所屬單位及領導干部績效工資掛鉤。

 五、檢查時間

 3月、6月、9月、12月。具體時間另行通知。

 六、工作要求

 （一）高度重視、落實責任。

 各單位要高度重視本次檢查活動，結合本單位具體情況，對照集團各項規(guī)章制度，細化目標、分解任務、落實責任，以檢查促提高，確保進一步鞏固教育實踐活動成果加強干部隊伍作風建設。

 （二）實事求是、客觀公正。

 檢查組要本著實事求是、客觀公正的原則開展工作，要按照規(guī)定的辦法和步驟，精心組織、規(guī)范操作，為集團部署下一階段工作、科學決策提供真實準確的依據(jù)，被檢查單位要自覺端正態(tài)度，虛心接受檢查，全力以赴配合，確保檢查工作不走過場，務求實效。